Jueces reprobados tendrán otra oportunidad antes de ser removidos
SAN LUIS POTOSÍ, SLP., 29 de diciembre de 2025 - Con la reciente aprobación de la Ley de Egresos 2026 y el incremento presupuestal otorgado al Poder Judicial del Estado de San Luis Potosí, se prevé avanzar en la atención al rezago existente en juzgados, principalmente mediante el fortalecimiento de su estructura operativa y administrativa.
Así lo señaló la magistrada presidenta del Poder Judicial de San Luis Potosí, Lourdes Anahí Zarazúa Martínez, quien explicó que, a raíz de la reforma en la materia, las decisiones relacionadas con recursos financieros y contratación de personal corresponden ahora al órgano de administración, instancia con la que ya se ha venido trabajando de manera coordinada.
La titular del Poder Judicial consideró positivo el aumento presupuestal aprobado, al señalar que permitirá atender una de las principales problemáticas internas: la falta de personal en áreas clave, particularmente en los cargos de secretarios de acuerdos, cuya ausencia ha generado acumulación de expedientes y retrasos en la impartición de justicia.

No obstante, precisó que la estrategia no se basa en nuevas contrataciones externas, sino en un proceso de promoción interna. Para ello, se contempla una convocatoria cerrada dirigida al personal que ya forma parte del Poder Judicial y que cumpla con los requisitos y aptitudes necesarias para acceder a dichos cargos.
Zarazúa Martínez subrayó que este mecanismo permitirá aprovechar la experiencia del personal en activo, al tiempo que se agiliza la cobertura de vacantes y se avanza de manera gradual en la reducción del rezago que se generó por la falta de estos servidores judiciales.
Finalmente, indicó que será el órgano de administración el encargado de definir si los recursos disponibles son suficientes para cubrir estas necesidades, así como de establecer los tiempos y lineamientos del proceso correspondiente.
Reproducción autorizada citando la fuente: Quadratín SLP
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