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SAN LUIS POTOSÍ, SLP., 25 de septiembre 2019.- Se llevó a cabo el foro internacional llamado La migración, una oportunidad para el encuentro y la solidaridad, cuyos objetivos principales fueron la firma de un convenio con la Organización Internacional de las Migraciones (OIM) para el poder otorgar trabajo a los migrantes que se quedan en el paso hacia el vecino país o bien que son deportados, que el municipio capitalino logre crear una unidad especializada en atención a migrantes y finalmente la realización de un verdadero sensor migratorio en el estado, al respecto habló el organizador de este foro y consejero de la Casa de la Caridad Eduardo Ayala Morales.
«Este foro se realiza con tres objetivos principales, uno de ellos es que se firmó un convenio con la ONU para que se pueda otorgar trabajo a las personas en calidad de migrantes regulares, hay que ser claros, estamos en un estado transitorio pero muchos de los migrantes por diversas razones se quedan en calidad de regulares. Número dos que el municipio realice una unidad especializada en atención a los migrantes en su paso por aquí y finalmente que se cree un censo que verdaderamente registre el número de migrantes que están en San Luis Potosí en calidad de regulares y que ya estén trabajando en una empresa, estas propuestas pretenden reducir el flujo de migración, ya que se tendría un registro de quienes están aquí trabajando y quienes están de paso logrando que el estado se vuelva un lugar de destino y no de tránsito».
Con estas propuestas y convenios también se estaría velando por la seguridad e integridad de los migrantes que muchos de ellos se vuelven blanco del crimen organizado, «las condiciones del paso de los migrantes son alarmantes, ya que se vuelven un objetivo fácil para los coyotes que han aumentado al triple los costos para el ingreso a Estados Unidos, se sabe que actualmente cobran hasta 12 mil pesos por persona en el cruce y esto es grave, la otra parte es el número de migrantes mexicanos que son deportados, el cual es altísimo y nadie los ve, lo que buscamos es darle prioridad a ellos con oportunidades de empleo, ya que vienen sin recursos pero con mucho conocimiento e inclusive ese conocimiento lo pueden aprovechar para la creación de negocios, el que sean invisibles para las autoridades es algo injusto».
Por su parte la especialista en migración laboral de la OIM Virginia Negro dijo que la propuesta de la organización a la que pertenece es muy relevante, ya que esto dignifica y ayuda a los migrantes que por alguna razón se quedaron a radicar en el estado tengan una verdadera inclusión y de paso ayuden al crecimiento económico y cultural en San Luis Potosí, «es fundamental lo que se estableció en este foro, ya que se expusieron datos reales sobre cuáles son las vacantes laborales, dónde están los empleos disponible y dónde están los migrantes y su perfil laboral, además contamos con apoyo del sector privado y de las autoridades, ya que esto se trata de un ganar – ganar, el migrante es incluido en la población laboral local, el sector privado cuenta con una mano de obra calificada y el estado se enriquece culturalmente y crece económicamente».
El trabajo hacia la población migrante regular según lo estableció Virginia Negro es en coordinación con distintas organizaciones internacionales velando siempre por la integridad y respeto a los derechos humanos de los migrantes, «nosotros siempre trabajamos de la mano con las demás organizaciones internacionales, además de las autoridades para asegurar un trabajo digno y decente, la cuestión es ver la migración como un tema de desarrollo y no como un problema de seguridad, con este mecanismo es lo que se intenta hacer y con diferentes sectores de la sociedad que progresarán con este fenómeno migratorio donde obtendrán los mejores beneficios».
Este foro fue organizado por el patronato «Lo que los potosinos hacemos, A. C.», y contó con la presencia del director general del Instituto de Migrantes Estatal y Enlace Internacional, Enrique Malacara, los cónsules del triángulo norte Honduras, Nicaragua y El Salvador, además de representantes del sector privado, quienes fomentan esta cultura del empleo a migrantes regulares.