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SAN LUIS POTOSÍ, SLP., 31 de agosto de 2026.- Este lunes concluye el plazo para que los 59 municipios de San Luis Potosí cumplan con la homologación salarial de sus policías municipales, por lo que comenzará una revisión para determinar qué ayuntamientos atendieron esta obligación constitucional y cuáles permanecen pendientes.
El titular del Instituto de Fiscalización Superior del Estado (IFSE), Rodrigo Joaquín Lecourtois López, explicó que existe una comisión integrada por el organismo fiscalizador, el Secretariado Ejecutivo del Consejo Estatal de Seguridad Pública y la Secretaría de Finanzas para dar seguimiento al proceso.
Señaló que hasta la semana pasada cerca de la mitad de los municipios todavía no había informado sobre el cumplimiento, aunque existe la posibilidad de que algunos ya hayan realizado los ajustes y simplemente no hayan reportado la información.

Lecourtois López recordó que la homologación salarial está establecida en la Constitución Política del Estado y obliga a los ayuntamientos a garantizar una remuneración digna para sus elementos de seguridad.
Explicó que incluso se han detectado casos de policías municipales que reciben alrededor de seis mil pesos mensuales, mientras que el salario mínimo referido por las autoridades ronda los 10 mil pesos.
El titular del IFSE señaló que, una vez concluido el plazo, los municipios que no hayan cumplido serán sujetos a un procedimiento administrativo de responsabilidad para identificar a los funcionarios involucrados y determinar el grado de responsabilidad.
Las sanciones dependerán de cada caso y podrían ir desde una amonestación privada o pública hasta la inhabilitación.
Reproducción autorizada citando la fuente: Quadratín SLP
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