Se une Ayuntamiento y UASLP en pro de las familias potosinas

SAN LUIS POTOSÍ, SLP., 9 de diciembre de 2024.- El Gobierno de la Capital y la Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP) ratificaron su convenio de colaboración para promover la salud y su prevención entre las familias potosinas.

Durante la firma del acuerdo, el Alcalde Enrique Galindo Ceballos destacó que esta alianza no solo permite atender necesidades sociales, sino también ofrecer oportunidades laborales a egresados universitarios.

“Este convenio es un compromiso tangible con la formación profesional y la generación de empleos. Queremos que la administración capitalina sea el primer espacio laboral para quienes egresan de nuestra Máxima Casa de Estudios”, enfatizó el Alcalde.

La Senadora Estela Arriaga Márquez, Presidenta Honoraria del DIF Municipal, resaltó la importancia de unir los esfuerzos entre la educación y los programas sociales, asegurando que esta colaboración ha transformado vidas y continuará haciéndolo.

“La UASLP ha demostrado una gran solidaridad y compromiso con la humanidad. Gracias a su disposición, hemos podido fortalecer las prácticas clínicas y el servicio social, apoyando a muchas familias. Esto no solo beneficia a los estudiantes, sino que también ayuda a construir un San Luis Amable, más inclusivo y humano”, destacó.

Por su parte, el Rector de la UASLP, Alejandro Zermeño Guerra, subrayó que este convenio, firmado originalmente en 2022, ha sido un ejemplo exitoso de vinculación social.

“La colaboración con el DIF de la Capital ha permitido atender tanto la salud como su prevención. Es un modelo en el que el estudiantado ha demostrado ser una pieza clave para servir a la comunidad. Nos llena de orgullo renovar este esfuerzo y seguir siendo útiles para la sociedad potosina”, expresó el Rector.

El convenio también incluye la ampliación de espacios para prácticas profesionales y servicio social en áreas municipales, con el objetivo de fortalecer la formación de estudiantes, especialmente en el campo de la salud. Además, se contempla un incremento en la contratación de egresados en dependencias clave del Ayuntamiento.