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CIUDAD DE MÉXICO, 17 de noviembre de 2023.- La legislación laboral mexicana reconoce ya algunas condiciones mentales como factores de riesgo psicosocial relacionados con el trabajo, lo que según especialistas ayudará a mejorar la cultura de prevención en salud mental en las empresas.
Yo También informó en su portal que el burnout, la depresión, la ansiedad y el insomnio son trastornos mentales que fueron finalmente reconocidos como padecimientos que pueden ser causados por el empleo, de manera que quienes sean diagnosticados con alguno de ellos tendrán derecho a incapacidades, según publica el diario El Economista.
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